2024年福建检察院聘用制书记员招聘考试笔试结束后，我们将根据考生回忆搜集整理真题及答案，供大家考试预估自己的分数！

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福建检察院书记员面试真题及答案:

2021年7月18日上午福建省福州市检察院书记员

总共7分钟：思考时间2分钟，答题5分钟

第一题：有人说工作中一问三不知，多做多错少做少错，你怎么看?

第二题：作为新人，你与同事发生矛盾怎么办?

第一题参考答案解析:

关于“工作中一问三不知，多做多错少做少错”的观点，我认为这是一个需要辩证看待的问题。

首先，我理解这种观点可能来源于某些人在工作中遇到的挫折和失败经验。他们可能认为，当自己对某项任务或知识不熟悉时，询问或尝试可能会暴露自己的不足，甚至导致错误的发生。因此，他们可能倾向于避免提问或减少行动，以减少错误的可能性。

然而，我认为这种观点存在一些问题。首先，一问三不知并不是一个积极的工作态度。在工作中，我们需要不断地学习和成长，而提问是获取知识和经验的重要途径。如果我们总是避免提问，那么我们就会错过很多学习的机会，无法及时纠正自己的错误，也无法提高自己的能力。

其次，多做多错少做少错并不是一个有效的风险管理策略。在工作中，错误是难免的，但是我们可以通过不断地尝试和实践来积累经验，减少错误的发生。如果我们总是避免行动，那么我们就会失去实践的机会，无法提高自己的能力，也无法为组织创造更多的价值。

因此，我认为在工作中，我们应该保持一种积极的学习态度和风险管理策略。具体来说，我们可以采取以下措施：

勇于提问和学习：当我们遇到不懂的问题时，应该勇于向同事、上级或专业人士请教，积极学习新的知识和技能。通过不断地学习和积累，我们可以提高自己的能力，减少错误的发生。

敢于尝试和实践：在工作中，我们应该敢于尝试新的方法和思路，勇于承担风险和责任。通过不断地实践和经验积累，我们可以发现自己的不足并及时纠正，提高自己的能力和效率。

建立风险管理机制：在工作中，我们应该建立风险管理机制，对可能出现的风险进行预测和评估，并制定相应的应对策略。通过风险管理，我们可以降低错误的发生概率，保障工作的顺利进行。

总之，工作中一问三不知、多做多错少做少错并不是一个正确的态度和策略。我们应该保持积极的学习态度和风险管理策略，勇于提问和学习、敢于尝试和实践、建立风险管理机制，以提高自己的能力和效率，为组织创造更多的价值。